Bewerbungstraining
Das Bewerbungstraining wird in Kleingruppen durchgeführt, wobei die Teilnehmenden in die Rolle eines bzw. einer Bewerber_in schlüpfen. Ihnen gegenüber sitzen Teamer_innen des Jugendhaues, die sich in die Rolle einer Führungskraft versetzen.
Ziel ist, dass sich die Teilnehmer_innen mit dem eigenen Auftreten auseinandersetzen und zu schulischen Leistungen, Praktika und bisherigen Tätigkeiten sowie zum persönlichen und familiären Hintergrund Stellung nehmen. Jede_r Teilnehmer_in setzt sich dabei ca. 15 - 20 Minuten der Bewerbungssituation aus. Die anderen haben eine Beobachtungsfunktion. Nach jedem Gespräch erfolgt eine Auswertung mit allen Teilnehmer_innen.
Wichtig sind vor allem:
- Berufsmotivation
- fachliche Eignung
- Wissen über das Berufsbild
- Persönlichkeit (Stärken und Schwächen)
- das Auftreten
Feinziele Bewerbungstraining
Die Teilnehmer_innen wissen, wie sie sich auf ein Vorstellungsgespräch vorbereiten können.
Sie erleben die Situation eines Vorstellungsgespräches und reflektieren dabei u.a. ihr Wissen über ihren Wunschberuf und ihre individuellen Stärken.